کاهش مشاغل فولاد: پورت تالبوت به سالها حمایت نیاز دارد

یکی از رهبران ارشد جامعه می‌گوید: «دوره‌ای از عدم قطعیت و اضطراب بزرگ» بر سر پورت تولبات پیش از کاهش گسترده مشاغل در یک کارخانه فولاد در ماه آینده است.

در حالی که مالک تاتا استیل قرار است دومین کوره بلند خود را ظرف چند هفته ببندد، آلون لیولین معاون رئیس شورا گفت که نیث پورت تولبات بر تلاش برای ارائه هرچه بیشتر کمک به افراد آسیب دیده متمرکز شده است.

دولت بریتانیا اعلام کرد که 13.5 میلیون پوند اولیه بلافاصله برای حمایت از مشاغل و کارگران در دسترس خواهد بود، اما آقای Llewellyn خواستار این شد که این کمک “یک دهه” باشد.

تاتا که گفت روزانه 1 میلیون پوند در این سایت از دست می دهد، به “عدم قطعیت تجربه شده توسط کارگران” اذعان کرد اما “مکانیزم های حمایتی گسترده ای از کارمندان” را ایجاد کرده بود.

تاتا استیل اولین کوره بلند را در ماه جولای تعطیل کرد و قصد دارد کوره بلند دوم را تا پایان سپتامبر تعطیل کند.

آدام ویلیامز که 18 سال در یک کارخانه فولاد کار می کرد، تصمیم گرفت کسب و کار تمیز کردن پنجره خود را راه اندازی کند.

او گفت: «تصمیم گرفتم اوضاع را به دست خودم بگیرم و در این چرخه معیوب زندگی نکنم که گفته می‌شود ممکن است شغلم را از دست بدهم.

“هنوز مشخص نیست که بعد از 18 سال به پایان می رسد، زمانی که در نهایت تاریخ پایان را دریافت کنم احساسی خواهد شد، اما حداقل می توانم فصل بعدی را ببینم.”

او روحیه کارگران را تیره و تار توصیف کرد: «ما هنوز هیچ پاسخ قاطعی در مورد آنچه در جریان است نداریم، اما باز هم می‌گویم که هنوز با اتحادیه‌ها توافق نشده است، بنابراین شما آن را درک می‌کنید. این فقط ناخوشایند است.”

زمانی که در ژانویه متوجه شد شغل خود را از دست خواهد داد، گفت: «زمان پریشانی بود» و بسیاری از مشاغل دیگر به این اندازه درآمد نداشتند.

من شایستگی های زیادی ندارم، بنابراین فقط می خواستم ببینم چه کاری می توانم برای خودم انجام دهم.”

آدام که اصالتاً اهل Llanelli، Carmarthenshire است و اکنون در Skewen، نزدیک پورت تالبوت زندگی می کند، پس از دیدن یکی از دوستانش که یک کسب و کار موفق تمیز کردن پنجره را اداره می کند، فرصتی برای انجام همین کار دید.

حالا او اغلب یک شیفت 12 ساعته فولاد را تمام می کند، چرت می زند و کار دیگرش را شروع می کند.

“خیلی زیاد است. اما پشتیبانی فوق العاده بوده است. من تا ماه اکتبر رزرو شده ام، پس عالی است.”

Alun Llewellyn، عضو شورا، گفت که این شورا با هیئت انتقالی که توسط دولت بریتانیا ایجاد شده است کار می کند تا “راهی رو به جلو برای ایجاد مشاغل جدید و آینده اقتصادی برای پورت تولبات” ایجاد کند.

وی گفت: یک مرکز اطلاع رسانی در مرکز خرید ابرافان برای کمک به کارگران و شرکت های زنجیره تامین افتتاح می شود.

اما او خواستار حمایت مستمر از سوی دولت های بریتانیا و ولز “برای جایگزینی شکاف باقی مانده از مشاغل” شد.

او گفت: «ما به خوبی می دانیم که ممکن است کارگران ماهر این منطقه را از دست بدهیم.

او افزود: «ما می‌خواهیم تا آنجا که ممکن است مردم را قادر به ماندن در این منطقه، مشاغل جدید، کسب مهارت‌های جدید کنیم.

جو استیونز، وزیر ولز گفت: “چیزهایی وجود دارد که در اینجا و اکنون اتفاق می افتد و چیزهایی وجود دارد که در دراز مدت اتفاق می افتد.”

این دولتی است که اهداف اصلی آن رشد اقتصادی و انرژی پاک تا سال 2030 است و من معتقدم پورت تالبوت می تواند نقش مهمی در این امر ایفا کند.

فلیسیتی ایوانز، سردبیر پول، بی بی سی ولز

قبل از انتخابات عمومی در ژوئیه، زمانی که حزب کارگر بریتانیا هنوز در اپوزیسیون بود، به شدت از رویکرد دولت محافظه‌کار آن زمان در قبال برنامه‌های تاتا برای پورت تالبوت انتقاد می‌کرد.

دولت قبلی محافظه‌کاران موافقت کرد که 500 میلیون پوند به شرکت بدهد تا کوره قوس الکتریکی سبزتر بسازد.

و همراه با تاتا، تصمیم گرفت یک صندوق انتقال ۱۰۰ میلیون پوندی برای کمک به کارگران و جامعه وسیع‌تر برای مقابله با تأثیر هزاران شغل از دست رفته در نتیجه بسته شدن کوره بلند ایجاد کند.

حزب کارگر وعده رویکرد جدیدی را داد و پس از به دست گرفتن قدرت، گفت که در حال مذاکره با شرکت است و “موافقت بهتری” وجود دارد.

خوب، ساعت در حال حرکت است: تنها یک کوره بلند در پورت تولبات فعال است و قرار است در سپتامبر بسته شود.

دولت سر کیر استارمر شروع به خرج کردن صندوق انتقال اعلام شده توسط سلف او کرده است، اما برنامه او اکنون چندان متفاوت به نظر نمی رسد.

بسیاری از بازیکنان در Aberavon Harlequins، یکی از چندین باشگاه راگبی در شهر، نگران تأثیر کاهش مشاغل در منطقه هستند.

انتظار می رود تا پایان ماه آینده حدود 2000 شغل به همراه تعداد زیادی نقش پیمانکاری و زنجیره تامین ایجاد شود.

توماس مورلی، 30 ساله، آن را به عنوان “یک تحول برای جامعه” توصیف کرد.

وی گفت: من نسل سوم خانواده ام هستم که آنجا کار می کنم، پدربزرگم آنجا بود، پدرم آنجا بود و به من پیشنهاد کار در آنجا داده شد، خوشبختانه.

او قبل از اینکه برای یافتن شغل دیگری در IT کار کند، سه سال در کارخانه کار کرد و گفت که “فقدان ارتباط” از سوی شرکت بزرگترین نگرانی برای بسیاری از دوستانش بود که هنوز آنجا هستند.

«آنچه اتفاق افتاد به گردن شهر افتاد و از آن زمان تاکنون چیزی گفته نشده است.

ما باید ببینیم که آنها اهمیت می دهند و برنامه دارند، در غیر این صورت سرمایه گذاری در شهر از بین می رود.»

مورگان ایوانز، 24 ساله، گفت که “نیمی” از خانواده او در کارخانه فولاد کار می کردند و “استرس بر همه افراد درگیر تاثیر می گذارد”.

او گفت: «من تمام عمرم را اینجا زندگی کرده‌ام و هر روز که به کارخانه فولاد نگاه می‌کنم، این بخشی از هویت شهر است.

«پدر، عمه، عمو، چند پسر عمو، یکی از بهترین دوستانم همگی آنجا کار می کنند.

این زمان برای همه نامطمئن است، استرس نه تنها بر کارگران بلکه بر خانواده‌های آنها نیز تأثیر می‌گذارد.»

دولت ولز گفت که “بیش از یک دهه است که با تاتا استیل، اتحادیه ها، زنجیره تامین و شرکای محلی همکاری نزدیک داشته است” و “نگرانی های خود را در مورد زمان گذار پنهان نکرده است و هیچ توهمی در مورد تأثیر آن ندارد.” در بسیاری، به ویژه در بندر تولبیت و اطراف آن.

این سازمان گفت که با همکاری با دولت بریتانیا و سایرین، “این تعهد را برای اطمینان از اینکه نیروی کار تاتا، زنجیره تامین آن و جوامع محلی نه تنها در کوتاه مدت بلکه در بلندمدت حمایت می شوند” تقویت می کند.

تاتا استیل گفت: “ما عدم اطمینانی را که کارگران احساس می کنند در حالی که کسب و کار خود را بازسازی می کنیم برای جلوگیری از ضرر روزانه 1 میلیون پوندی احساس می کنیم.”

وی افزود که طیف گسترده ای از برنامه های حمایتی کارمندان از جمله مرکز سلامت روان دارد و این شرکت به کارمندان کمک می کند تا “با صلاحیت های رسمی معتبر شوند.”

این سخنگو افزود که کار بر روی برنامه اخراج داوطلبانه ادامه دارد.