وزیر جدید این وزارتخانه گفته است که وزارت کار و بازنشستگی تمرکز خود را از تامین اجتماعی به کار تحت یک دولت کارگری تغییر خواهد داد.
در سخنرانی خود در بارنزلی، لیز کندال گفت که باید توجه بیشتری به عواملی که بر اینکه افراد می توانند شغلی پیدا کنند، از جمله سلامت، مهارت، مراقبت از کودکان و حمل و نقل، معطوف شود.
وقتی از وزیر کار و بازنشستگی در مورد رویکرد حزب کارگر در قبال تحریمهای مزایا سؤال شد، گفت که هنوز شرایط برای جستجوی کار و عواقب عدم انجام آن وجود دارد، اما او خواستار تمرکز بیشتر بر حمایت اولیه است.
نیروی کار یک جاه طلبی بلندمدت برای دستیابی به نرخ اشتغال 80 درصدی دارد که بالاتر از هر گروهی از کشورهای توسعه یافته G7 خواهد بود.
حدود یک چهارم افراد در سن کار در بریتانیا – تقریباً 11 میلیون نفر – در حال حاضر بیکار هستند.
حدود 9.4 میلیون نفر از آنها به عنوان “بیکار” طبقه بندی نمی شوند، بلکه به عنوان “غیر فعال اقتصادی” طبقه بندی می شوند، زیرا آنها فعالانه به دنبال کار نیستند و قادر به شروع کار نیستند.
با این حال، بیش از 1.7 میلیون نفر میگویند که خواهان شغل هستند و بیماری یا مسئولیتهای مراقبتی شایعترین دلیل برای جستجو نکردن شغل هستند.
در حالی که نیروهای کار سایر اقتصادهای پیشرو از همه گیری کووید بهبود یافته اند، هنوز تعداد افراد بیکار در بریتانیا بیشتر از سال 2019 است.
خانم کندال گفت که در دولت محافظهکار قبلی، وزارت کار و بازنشستگی (DWP) “تقریباً به طور کامل بر سیستم مزایا” متمرکز بود و مراکز کار را به یک “خدمات نظارت بر مزایا” تبدیل کرد.
او گفت: “آنها به مسائل گسترده تر مانند بهداشت، مهارت، مراقبت از کودکان، حمل و نقل که نقش مهمی در یافتن شغل، ماندن در شغل و حفظ شغل خود دارند، توجه کافی نداشتند.”
وی افزود: تحت رهبری سیاسی من، DWP از یک اداره تامین اجتماعی به یک اداره کار تبدیل خواهد شد.
خانم کندال قول داد که “بازنگری” مراکز شغلی، ادغام Jobcentre Plus و National Careers Service را برای تمرکز بر کمک به افراد در یافتن کار به جای مدیریت مطالبات مزایا، انجام دهد.
در دولت، محافظهکاران مجازاتهای سختتری را برای افراد توانمندی که مشاغل پیشنهادی به آنها را قبول نمیکنند، همراه با حمایت شغلی اضافی پیشنهاد کردهاند.
با این حال، خانم کندال استدلال کرد که “لفاظی های تفرقه افکنانه” دولت قبلی در مورد افراد مشتاق در مقابل افراد کم کار نتوانسته است مردم را به سر کار بازگرداند و افزود که “اکثریت قریب به اتفاق” بیکاران با موانع پیچیده ای برای اشتغال روبرو هستند.
در همین حال، او گفت که به شهرداران محلی اختیارات جدیدی برای مقابله با عدم فعالیت اقتصادی و توسعه برنامه های رشد محلی داده خواهد شد.
او گفت: “ما به مردم محلی مسئولیت و منابع می دهیم تا یک پیشنهاد بهداشتی، شغلی و مهارتی یکپارچه ایجاد کنند که برای مردم محلی مفید باشد.”